- Invitó a las empresas a adoptar protocolos para prevenir y combatir estas conductas
En el marco del 8 de marzo, Día Internacional de las Mujeres, el presidente de Coparmex Nayarit, Alejandro Valdés Menchaca indicó que, como sociedad, debe reconocerse y valorarse el desempeño profesional y el trabajo en el hogar de las mujeres, además que condenó cualquier tipo de violencia contra ellas, e invitó a las empresas a adoptar protocolos para prevenir y combatir estas conductas, al igual que el diseño de políticas públicas por parte del gobierno, a fin de que haya más mujeres emprendedoras con herramientas suficientes para que las MiPyMES que encabezan, prosperen.
Asimismo, estableció, que, desde un análisis realizado desde la Coparmex Nacional, en el tema de la participación de las mujeres en la economía y en las empresas, solo el 42 por ciento de las mujeres en edad de trabajar lo hacen, en contraste con el 74 por ciento de los hombres en ese rango de edad, lo cual significa que, a pesar de que las mujeres son la mayoría de la población (51por ciento), hay casi 12 millones más de hombres en el mercado laboral que mujeres.
El líder empresarial destacó, además, que ese análisis revela datos importantes como que el 30 por ciento de las mujeres que trabajan ganan hasta un salario mínimo, mientras que solo el 18 por ciento de los hombres que lo hacen se encuentran en este rango salarial; por otra parte, en la formalidad, las mujeres ganan, en promedio, 935 pesos menos al mes que los hombres, es decir, 10 por ciento menos, y en el ámbito empresarial, la brecha de género se amplía conforme se avanza en la jerarquía, pues solo ocupan el 16 por ciento de las posiciones directivas en las empresas en México; las mujeres encabezan solo el 8.7 por ciento de asientos en Consejos de Administración de alguna empresa y han tenido impactos diferenciados de la pandemia, pues son quienes han sufrido las peores consecuencias tras el surgimiento del COVID 19.
Continuando con los datos, Valdés Menchaca dijo que, durante 2020, más de 1.1 millones de mujeres dejaron o perdieron su trabajo, lo que significó una disminución del 5.2 por ciento en la cifra de mujeres ocupadas, el doble que la tasa observada en la población masculina, además, laboran en sectores que han sido los más afectados, como el comercio y servicios. También se refirió al contexto de violencia contra las mujeres al interior de los hogares, que aumentó con el confinamiento social y que debe visibilizarse
“El turismo ha sido el más vulnerable con la pérdida de 1 de cada 4 empleos que había previamente, y dentro del sector de alojamiento temporal y restaurantes, 61 por ciento de la población ocupada son mujeres” señaló el dirigente de Coparmex Nayarit. Otros datos –informó-, muestran que el 74 por ciento del trabajo doméstico y de cuidados no remunerado que se realiza en los hogares es producido por ellas; que son propietarias del 37% de las micro, pequeñas y medianas empresas (MiPyMEs) en México.
Por último, mencionó que se impulsa desde la Coparmex Nacional, que los 68 Centros Empresariales cuenten con un Comité de Inclusión y Equidad, y que, desde hace un año, se comprometieron a avanzar en 10 acciones para acelerar la igualdad, y otras 10 para combatir la violencia de género, además que creen en el talento de las personas como un eje rector de las políticas de inclusión.